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员工自愿加班程序

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概要:《员工自愿加班程序》-验厂百分百-服务专线:400-6928088,1、 根据《劳动法》的法规,每月加班时间不得超过 36 小时的时间,本厂各部门在每月加班时间上控制在 36 小时内。 2、 每月加班时间超过 36 小时的需实行不定时工作制或综合计时制度。 3、 安排加班时间,必须是员工自愿加班,管理人员不得以任何形式或借口强迫员工加,验厂,企业社会责任,劳保知识...


1、   根据《劳动法》的法规,每月加班时间不得超过36小时的时间,本厂各部门在每月加班时间上控制在36小时内。

2、   每月加班时间超过36小时的需实行不定时工作制或综合计时制度。

3、   安排加班时间,必须是员工自愿加班,管理人员不得以任何形式或借口强迫员工加班。

4、   员工晚上需要加班的,当天下午下班前自愿填写好《加班申请表》交到行政部审核。每日加班不能超过3小时,周六加班不需填写《加班申请表》。

5、   如果员工是非自愿加班,员工代表可向管理代表或人事部提出建议,共同调解此事纠纷。

6、   行政部对员工填写好的《加班申请表》进行审核,严格执行法规标准,并对《加班申请表》入档保存。


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