ICTI认证推行对工厂的要求
1. 对软件进行评审: 按照(ICTI)生产商的标准,对工资,工时,人事,生产报表等软件进行评审
2. 对硬件进行评审: 按照(ICTI)生产商的标准,对消防,安全,健康,卫生,环境等硬件进行评审
3. 提交评尽报告: 依书面的形式提交详尽评审报告,并附图片说明硬件不符之处
4. 制定工资工时整改方案: 制定相应的整改方案。
5. 制定报表整改方案: 确定必查文件范围和时间,注意事项和当前任务
6. 制定项目工作计划: 确定应改善项目内容,预计完成时间和指定由谁负责
7. 提供必查文件模板: 如工资表,员工入职登记表,考勤表,生产,QC报表等
8. 相关法规标准培训: (ICTI)生产商标准简介,相关法律法规解释,案件分析
9. 体系文件编写发行: 如消防应急计划,紧急医疗计划,职业健康与安全等文件
10. 体系文件实施完善: 组织体系实施前的动员工作,指导体系运行和检讨改进
11. 检查身份证真、伪: 验证员工身份证是否真实以及是否借用他人身份证
12. 指导实施传授技巧: 识别真假和借用他人身份证的技巧,做考勤卡的技巧等
13. 解决实施所遇问题: 了解问题是什么,分析其原因,协商解决问题的方法
14. 控制进度递交报告: 每次现场指导工作时,对当前工作进度和存在问题作总结
15. 制定员工培训方案: 模拟(ICTI)验厂的问话重点和方式,编写问答提纲,以便员工正确回答
16. 培训主管演示技巧: 同主管人员讲解问答内容,培训技巧和员工回答问题的技巧
17. 主持相关员工培训: 如入厂培训,岗前培训,消防知识培训,劳动保护培训等
18. 审查员工人事档案: 审查员工入职登记表的内容是否合理,人事档案的是否完整
19. 审查档案劳动合同: 审查劳动合同的内容,签订时间,约定条款是否正确
20. 审查工资工时文件: 审查员工考勤时间,请假时间,旷工时间,入厂时间是否正确
21. 审查生产品质报表
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